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Qué puestos están buscando las empresas IT de primera línea

En plana pandemia, aparecen oportunidades laborales en un sector que crece e invierte en el país. Desde una plataforma investigaron cuales son las 8 profesiones más demandadas en empresas de base tecnológica para este año y cuanto pueden llegar a pagar.


La pandemia generada por el Coronavirus produjo que muchas compañías en el sector tecnológico están teniendo algunas vacantes que no siempre son sencillas de cubrir, porque hacen falta más personas especializadas en este rubro. Se trata de profesiones con mucha relevancia en la era digital en la cual vivimos. 


Desde Workifit, plataforma que “matchea” entre candidatos a una vacante laboral y empresas de tecnología, exponen cuales son las demandas más solicitados y los salarios que pueden llegar a pagar las empresas. 


“En plena pandemia nos encontramos con un mercado de tecnología que crece

a un ritmo aún más acelerado, brindando múltiples oportunidades tanto para

desarrolladores de software como para profesionales de marketing digital,

desarrollo de negocios, gestión de proyectos, etc. En la mayoría de los casos

se ofrece la posibilidad de trabajo remoto, con horario flexible y en empresas

que brindan muy buenas condiciones laborales, lo que hace que este tipo de

oportunidades sean cada vez más atractivas para los candidatos”, explica Alexis Valín, CEO de Workifit. 


¿Qué puestos tienen vacantes y cuánto pagan?


1.Desarrolladores de Software (rangos de sueldos entre USD1.000 y USD5.000 por mes). 

Son una de las profesiones más demandadas por empresas de tecnología. Su

área de trabajo abarca desde el análisis de requerimientos para diseñar

soluciones a problemas complejos, hasta el propio desarrollo del software y su

puesta en marcha. Actualmente las tecnologías que están siendo más

solicitadas en los candidatos son: NodeJS, ReactJS, Python, Java, iOS y

Android.


2. Diseñadores de Productos Digitales (rangos de sueldos entre $50.000 y $200.000 por mes).

Es un profesional que tiene la capacidad de identificar con gran nivel de detalle

las necesidades que tienen los usuarios, para poder diseñar productos

funcionales y estéticos que puedan satisfacerlos. Cada vez crece más la

importancia que se le da a las etapas de diseño, debido al gran impacto que

tienen en el ciclo de vida posterior del desarrollo, por lo que este tipo de perfiles

es muy demandado. Es fundamental que los candidatos puedan desarrollar

habilidades tanto de UX (User experience) como UI (User interface), ya que las

empresas suelen solicitar candidatos con ambos perfiles.


3. Testers & QA (rangos de sueldos entre $50.000 y $150.000).

Un QA Tester (Quality Assurance) es un asegurador de calidad. Su área de trabajo se enfoca en la elaboración y ejecución de procesos que involucran pruebas que permiten la medición de calidad de productos. El QA Tester, a diferencia del QC Tester (Quality Control), se enfoca más en la prevención de posibles errores que en la detección de estos. 


Esta área suele ser la puerta de entrada al mundo TI de muchos candidatos, ya

que la preparación necesaria es más corta que para otros puestos (con cursos

de menos de 1 año), y también son perfiles que se necesitan en gran cantidad

para poder detectar errores con precisión en los sistemas.


4. Business Analysts (rangos de sueldos entre $100.000 y $250.000).

El Business Analyst o Analista de Negocio, se encarga de detectar los factores clave que inciden en el negocio para implementar mejoras en el software de la empresa. En otras palabras, este tipo de profesional sirve de intermediario entre las áreas de desarrollo y el cliente final. 


Su principal tarea es identificar oportunidades de mejora a partir de las

necesidades del cliente, estableciendo contacto con él, analizando métricas de

uso de sistema, identificando tendencias, y utilizando toda esta información

para tomar acciones claves que mejoren el alcance, calidad, o valor que

agrega el software al usuario final.


5. Business Developers (rangos de sueldos entre $100.000 y $200.000).

Se define el Business Development como la búsqueda de oportunidades para

el crecimiento del negocio a largo plazo en clientes, mercados y relaciones. Los

profesionales de esta área son los que tienen mayor contacto con los clientes,

encargándose desde la búsqueda de los mismos, la generación de relaciones

comerciales, y la concreción de ventas. Son muy demandados en empresas

cuyos clientes son otras empresas, y deben realizar procesos de venta directa

a las misas (B2B).


6. Project Managers (rangos de sueldos entre $100.000 y $250.000).

Toda empresa de tecnología necesita establecer procesos de gestión para que

sus proyectos puedan llevarse a cabo en tiempo y forma, y el profesional por

excelencia para esto es el Project Manager, que debe asegurarse de optimizar

tanto los recursos como los resultados. Este tipo de profesionales suele

formarse luego de haber concretado experiencia dentro de los equipos de

desarrollo, para luego pasar a liderar los mismos.


7. Analistas de Marketing Digital (rangos de sueldos entre $ARS 50.000 y

$ARS 150.000 por mes).

Marketing Digital es una de las frases más renombradas en el área de

negocios, por lo que no es extraño encontrar esta profesión entre las más

solicitadas. Aunque muchas personas manejan algunas de las herramientas de

este tipo de marketing, lo cierto es que el profesional de esta área lo lleva a

otro nivel. Es un especialista en el análisis de métricas y performance, para

maximizar las conversiones a través de herramientas de análisis de datos y

optimización de resultados.


8. Analistas de Datos (rangos de sueldos entre $ARS 100.000 y $ARS 200.000

por mes).

Se encargan de transformar datos en información relevante que influye en la

toma de decisiones de las empresas. Su perfil tiene una importante demanda

en empresas de innovación tecnológica, especialmente en aquellas que

poseen grandes volúmenes de clientes y usuarios. A partir de datos recabados de múltiples fuentes, como bases de datos, redes sociales, e-commerce, etc., los profesionales de esta área están calificados para extraer información valiosa sobre el performance del producto y servicio entregado a los clientes, permitiendo analizar mejoras y tomar decisiones para mejorar los resultados del negocio.