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Se
trata del Foro Ejecutivo de Mujeres en Seguros (FEMS), cuyo nuevo
encuentro tuvo lugar el 17 de julio en la Ciudad de Buenos Aires,
bajo el lema: “La igualdad de género es un buen negocio”.
FEMS
constituye un nuevo espacio de reflexión e intercambio sobre la
temática de género y está destinado a las empresas del sector
asegurador de Argentina. Durante la jornada, se realizó la
presentación del Programa “Ganar-Ganar”, de ONU Mujeres, ante
una nutrida audiencia compuesta por CEOs; Gerentes Generales;
responsables de RRHH, Comunicación, Sustentabilidad y RSE de
aseguradoras y brokers del país. En representación del Grupo Sancor
Seguros –impulsor del Foro junto a Río Uruguay Seguros–
participó su Gerente de RSE, Betina Azugna, acompañada de
integrantes de su equipo de trabajo y de las Áreas de Comunicación
y Marketing Digital.
Presentado
por Verónica Baracat, Especialista Nacional de Sector Privado de ONU
Mujeres, el Programa “Ganar-Ganar” (“Win-Win”) es
implementado por el mencionado organismo en alianza con la Unión
Europea y la OIT. Promueve el caso de negocios para la igualdad de
género a través del sector privado, con el objetivo del
empoderamiento económico y el liderazgo de las mujeres como base
para un crecimiento sostenible, inclusivo y equitativo. La iniciativa
se implementa en colaboración con empresas y redes de negocios de
Europa en seis países: Argentina, Brasil, Chile, Costa Rica, Jamaica
y Uruguay.
Cabe
resaltar que el Grupo Sancor Seguros
ya
comenzó
a implementar este Programa, trabajando de forma interdisciplinaria
con las áreas de Marketing, Comunicaciones, RRPP y Capital Humano.
Al
finalizar el evento, y como parte de una iniciativa de ONU Mujeres,
Betina Del Valle Azugna, Gerente de RSE del Grupo Sancor Seguros;
Silvina Vazón y Belén Gómez, ambas de Río Uruguay Seguros;
Gabriela Barbeito y María Laura Leguizamón (Directoras de FEMS),
firmaron un compromiso como personas aliadas de los Principios de
Empoderamiento de las Mujeres (WEPs).
FEMS
tiene previsto realizar su siguiente evento de capacitación en el
mes de septiembre próximo, donde aportará herramientas concretas
para la gestión de la temática de género en las empresas del
sector asegurador. Quienes tengan interés en participar de dicha
agenda pueden escribir a [email protected] y seguir las conversaciones
en las redes sociales del Foro.
